Milica Đurđević Stamenkovski otkrila kako gradi liderstvo: Svi u timu rade sve

Ministarka je u emisiji Magazin In govorila o liderstvu žena i važnosti zajedničkog cilja u timu

Milica Đurđević Stamenkovski, ministarka za brigu o porodici i demografiju, istakla je u emisiji Magazin In da liderstvo podrazumeva odgovornost, posvećenost i dobar odnos prema ljudima. Njeno gostovanje kod voditeljke Sanje Marinković otvorilo je pitanje kako žene lideri mogu uspešno da vode timove u savremenom društvu. Fokus_keyphrase „liderstvo žena“ bila je centralna tema razgovora, a ministarka je oduševila svojim stavom.

Tokom intervjua, Milica je naglasila da u njenom timu nema podele na muškarce i žene. Pre svega, za nju su važni zajednički ciljevi, predan rad i konkretni rezultati. Pored toga, ona smatra da liderstvo žena zahteva spremnost da se prihvati svaki zadatak, bez kompleksa više vrednosti. Kako je istakla, ako treba da pomeri fotelju – uradiće to bez razmišljanja.

Odgovornost i timski duh ključni za liderstvo žena

Na pitanje šta je potrebno da bi žene bile uspešni lideri, Milica Đurđević Stamenkovski je izdvojila odgovornost kao osnovu svakog napredovanja. Osim toga, podvukla je važnost posvećenosti i poštovanja članova tima. „Liderstvo žena“ nije samo formalna uloga, već i svakodnevno dokazivanje kroz rad i međusobnu podršku, naglasila je ministarka.

Kao rezultat takvog pristupa, njen tim funkcioniše bez podele zadataka po polu. Svi rade sve što je potrebno za ostvarenje zajedničkog cilja. Štaviše, ovakav princip rada dodatno motiviše sve članove tima, jer se vrednuje trud, a ne pozicija ili pol.

Jasna poruka o ravnopravnosti u liderstvu žena

Milica Đurđević Stamenkovski je kroz svoje reči poslali poruku da liderstvo žena može biti jednako efikasno i prirodno kao i liderstvo muškaraca. Po njenom mišljenju, ključ uspeha leži u spremnosti da se preuzme odgovornost i pokaže ličnim primerom kako se gradi tim. Odnos prema ljudima, zajednički rad i spremnost na svaki zadatak čine osnovu njenog rukovođenja.

Na kraju, ministarka je zaključila da su rezultati i atmosfera u timu odraz vrednosti koje zastupa. Liderstvo žena, poručila je, podrazumeva odsustvo podela i snažan osećaj zajedništva, što je i pokazala svojim nastupom u emisiji.